Ihre Aufgaben
- Feinmechanische Herstellung, Montage und Justierung von Sauerstoffsonden und deren Baugruppen
- Verarbeitung und Montage empfindlicher, präziser Komponenten
- Aufbau, Betrieb und Betreuung von Prüf- und Messaufbauten im Labor
- Durchführung von Mess-, Prüf- und Kalibrierarbeiten
- Unterstützung bei Entwicklungs-, Test- und Optimierungsprozessen
- Sorgfältige Dokumentation von Fertigungs- und Prüfergebnissen
- Wartung, Pflege und Instandhaltung von Messmitteln, Werkzeugen und Vorrichtungen
- Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Sauberkeitsstandards
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Feinmechaniker, Werkzeugmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation, auch Quereinsteiger möglich
- Erfahrung in der Feinmontage und im Umgang mit kleinen, sensiblen Bauteilen
- Kenntnisse in Mess- und Prüftechnik
- Erfahrung im Laborumfeld oder in der Sensor- bzw. Gerätefertigung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Computeranwendungen
- Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Sehr sorgfältige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wünschenswert
- Erfahrung mit industrieller Messtechnik oder Sensorik
- Kenntnisse in Hochtemperatur- oder Prozessmesstechnik
- Erfahrung mit qualitätsrelevanter Dokumentation
- Kenntnisse aus der Glas-, Keramik- oder Prozessindustrie
Wir bieten
- Mitarbeit an technisch anspruchsvollen Produkten für die Glasindustrie
- Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen Fertigung und Labor
- Strukturierte Einarbeitung und moderne Arbeitsmittel
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem spezialisierten Team
- Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Unterlagen.
Bewerbungsadresse: bewerbung@stg-cottbus.de
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.